Деловая слава России

Новости


МЕЖОТРАСЛЕВОЙ АЛЬМАНАХ

Свежий номер альманаха, Архив номеров, Подписка на альманах, Реклама в альманахе, Контакты


АКТУАЛЬНАЯ ТЕМА



Опрос

Нужно ли стремиться вернуть в Россию учёных, уехавших жить и работать за границу?
Да, не стоит упускать умных и талантливых людей
Скорее да, но вряд ли наше государство сможет обеспечить им заграничный уровень жизни
Скорее нет, лучше обеспечить хорошие условия тем, что ещё не уехали
Нет, лучше вложить средства в воспитание и развитие молодых учёных
Другое








Деловая слава России » Экономика » Аутстаффинг с лицензией и патент на работу для иностранных граждан

Экономика: Аутстаффинг с лицензией и патент на работу для иностранных граждан - 24-02-2016, 16:35

 

Аутстаффинг с лицензией и патент на работу для иностранных граждан

АУТСТАФФИНГ С ЛИЦЕНЗИЕЙ И ПАТЕНТ НА РАБОТУ ДЛЯ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН

 

 

Эффективность бизнеса и сокращение расходов являются основными задачами современных руководителей. Чтобы достичь максимальных показателей, было введено такое понятие, как аутстаффинг. Мы предлагаем вам разобрать его суть, рассмотреть особенности и определить преимущества.

 

Данная методика недавно появилась на территории нашей страны, но уже успела себя довольно успешно зарекомендовать. Необходимо отличать аутсорсинг и аутстаффинг с лицензией. На практике это выглядит примерно так. Предприятие выводит своего же специалиста из штата сотрудников. Его оформляют в компанию-провайдера. Основная задача таких мероприятий – сокращение налоговой и административной нагрузки на организацию.

Услуги аутстаффинга имеют ряд преимуществ:

 

•  разделение ответственности и возможность гибко управлять персоналом;
•  отсутствие отчетности по работникам в Пенсионный фонд и налоговую;
•  распределение работы между отделами кадров;
•  на новых сотрудников в таком случае не нужно оформлять разрешительные документы.

 

 

Последний пункт особенно детально сегодня рассматривают в РФ. Прежде всего это связано с увеличением показателей мигрантов, которые занимаются незаконной трудовой деятельностью на территории Российской Федерации. Для иностранных граждан действует своя, специфическая система правил пребывания. На законодательном уровне определено, что в таких случаях необходим патент на работу. С 2016 года в закон, касающийся правового статуса иностранцев, были внесены изменения, согласно которым граждане других стран обязаны осуществлять трудовую деятельность по патентам как у юридических, так и у физических лиц. Чтобы получить подобную бумагу, нужно собрать пакет документов в местном отделении Федеральной миграционной службы. В перечень входят:

 

•  заявление, в котором прописывается намерение человека получить патент;
•  2 цветные фото 3*4 без уголка;
•  документ, удостоверяющий личность иностранца;
•  миграционная карта (здесь должна быть указана цель приезда. В данном случае это работа);
•  полис добровольного медстрахования, действующий на период пребывания на территории РФ;
•  документ, который подтверждает, что гражданин другой страны говорит, понимает гражданский язык и хорошо знаком с историей России;
•  свидетельство о регистрации или постановке на учет в МС;
•  справка, подтверждающая отсутствие инфекционных и других видов заболеваний.

 

Другие новости по теме:


Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.


АКТУАЛЬНО:

Календарь событий:

«    Январь 2021    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31

Архив новостей:

Декабрь 2020 (2)
Ноябрь 2020 (1)
Сентябрь 2020 (1)
Август 2020 (2)
Июль 2020 (1)
Май 2020 (1)